Onnistuneita rekrytointeja DigiTalous Akatemiasta
Espoolainen tilitoimisto on löytänyt rekrytoivan koulutuksen avulla työntekijöitä, joilla osaaminen ja asenne ovat kohdillaan. DigiTalous Akatemia -rekrytoivan...
Lue lisää
Jalka oven väliin digimarkkinoinnin tehtäviin – Johannes päätyi intohimonsa pariin
Tuore Growth Hacker Johannes Suni istuu Draivi Media Oy:n toimistolla Helsingin keskustassa. Johannes päätyi Draivi Medialle Sarasen, ELY-keskuksen ja...
Lue lisää
Case Vaimo: Uusi työntekijä löytyi ennen kuin paikka oli edes auki
Vaimo Finland Oy on kansainvälinen kovassa kasvussa oleva teknologiayritys. Ruotsalaisen yrityksen nimi tulee Ruotsin saamen kielestä, jossa vaimo tarkoittaa...
Lue lisää
Mimmit koodaa -ohjelma kannusti alalle – ura alkuun Bootcamp- ja rekrytoivalla koulutusohjelmalla
Perinteisten ura- ja koulutuspolkujen lisäksi, ohjelmistoalalle löytyy myös vaihtoehtoisia polkuja. Raisiolainen Johanna Ilmolahti lähti mukaan rekrytoivaan...
Lue lisää
Mimmit koodaa -ohjelman vetäjä Milja Köpsi: Yhteisön tuki on poikkeuksellinen etu
Mimmit koodaa -ohjelman vetäjä Milja Köpsi on innoissaan järjestettävistä Mimmit koodaa Bootcamp ja rekrytoivasta koulutusohjelmasta. Konkreettinen...
Lue lisää
Yhteistyössä modernin HR:n ja rekrytoinnin asialla
Maailma ja työelämä muuttuvat nopeasti ja HR-funktion on kehityttävä mukana. Asiakkaiden muuttuvat odotukset ja uudet teknologiat ja niiden hyödyntäminen...
Lue lisää
Viiden tähden palvelu työnhaun tueksi
Sarasen Career Campus tukee vuosittain satoja työnhakijoita uusille urille. Jani Voutilainen jäi ilman työtä yritysfuusion tuoman muutoksen keskellä. Sinnikäs...
Lue lisää
Microsoft Akatemian uratarina: Vanhakin koira oppii uutta!
Kun 47-vuotiaana menetin työni CRM-asiantuntijana ja IT-hallintokoordinaattorina, en halunnut jäähdytellä tai aloittaa laskusuhdannetta työurallani....
Lue lisää
Työttömyys päättyi rekrytoivaan koulutusohjelmaan
Kävin työttömänä useissa työhaastatteluissa, mutta niistä joko ei kuulunut mitään, tai sain vastaukseksi, että joku toinen on palkattu hakemaani tehtävään....
Lue lisää
Rekrytoiva koulutusohjelma mahdollisti ensimmäisen työntekijän palkkaamisen
Kun Notarecin perustajalle, Sofia Järnströmille, tarjoutui mahdollisuus palkata HR- ja rekrytointiasioista innostunut alanvaihtaja, päätti Notarec lähteä...
Lue lisää
Code Academystä uutta koodia työuralle
Koodareista on työmarkkinoilla suuri pula ja siitä syystä etsimme Code Academy -rekrytoivan koulutusohjelman kautta jälleen uusia osaajia ohjelmistokehityksen...
Lue lisää
Uudelle uralle Digital Growth Academyn kautta
Loppuvuodesta alkaneet rekrytoivat koulutusohjelmat ovat nyt kuumimmillaan. Pääsimme kysymään Digital Growth Academy -ohjelman osallistujien fiiliksiä ja...
Lue lisää
Case Voicelink: kun rekry onnistuu niin hyvin, että yhden sijasta palkataankin kaksi työntekijää
Global Voicelink GVL Oy on rivakkaa vauhtia kasvava yritys, joka tekee yritysten IT-toiminnoista mutkattomia. Voicelink ottaa tarvittaessa haltuun hankinnat,...
Lue lisää
DigiTalentPro osallistujakokemus: Severi Brandt
Suuntauduin DigiTalentProssa digimarkkinoinnin suuntautumisvaihtoehtoon. Koulutus oli laaja ja mielenkiintoinen. Monet kouluttajat olivat oman alansa...
Lue lisää
DigiTalentPro osallistujakokemus: Eeva Vuorinen
Olin koulutusohjelman ajan töissä Grumblo -nimisessä yrityksessä Turussa. Kun koulutus päättyi, työpaikka jäi. Toimin yrityksessä nimikkeellä Customer Partner....
Lue lisää