Accountorilla pääset osaksi yhteisöä, jossa ihmisiä kunnioitetaan sellaisina kuin ovat. Arvostamme erilaisuutta ja tiettyä työ- tai koulutustaustaasi tärkeämpää onkin aito halusi kehittyä uuteen rooliin ja saavuttaa seuraava askel urallasi. Anna siis persoonasi loistaa ja tule sellaisena kuin olet!

Mikäli tunnistat itsesi esimerkiksi jostakin seuraavista piirteistä, haluamme varmasti kuulla sinusta lisää:

💥  Olet motivoitunut kasvamaan palkkahallinnon osaajaksi ja innokas oppimaan työstäsi lisää – tämä on kaikista tärkein valttisi!

👋  Sinulta löytyy asiakaslähtöistä otetta ja tartut ennakkoluulottomasti uusiin, ja joskus tuntemattomiinkin, työtehtäviin käsiksi – arvostamme paljon proaktiivista otettasi ja sitä, että pystyt tarkastelemaan asioita tuorein silmin!

📌  Mukaudut erilaisiin työtilanteisiin vaivattomasti ja osaat johtaa omaa työtäsi, vaikka ilmassa saattaisikin olla useampia palloja samanaikaisesti

 🙌  Työskentelet luontevasti osana tiimiä ja annat, sekä vastaanotat, apua mielelläsi työkavereidesi kesken

 🔎  Olet huolellinen ja tarkka tekijä, jota prosessit eivät hätkäytä – palkka on tärkeä asia ja pääsetkin tekemään arvokasta työtä, jolla suurta vaikutusta ihmisten arkeen

 💡  Uusien järjestelmien ja käytäntöjen nopea oppiminen on sinulle luontaista – toivomme, että Microsoft Office -tuoteperheen ohjelmat ovat sinulle ennestään tuttuja

Uteliaisuus uusia aiheita kohtaan sekä innostus oman osaamisesi kehittämiseen ovat suurimpia valttejasi, olitpa uutta urasuuntaa pohtiva tulevaisuuden osaaja, vastavalmistunut tekijä tai vastaavista tehtävistä jo kokemusta kerryttänyt asiantuntija.

RekryKoulutus on suunnattu työttömille ja työttömyysuhan alaisille työnhakijoille. 

Etsimme nyt toteutettavan ohjelman kautta yhteensä 15 henkilöä palkanlaskijan ja palkka-assistentin rooleihin Jyväskylän ja Kuopion toimipisteille. Laajan etätyömahdollisuuden ja joustavien työaikojen myötä voit sovittaa työtäsi entistä helpommin sinulle sopivaksi.

Lopulliset työtehtäväsi, kuten myös tuleva tittelisi, ovat muokattavissa kokemustasi, mielenkiintojasi ja omia vahvuuksiasi parhaiten vastaaviksi. Ja muista, etsimme ennen kaikkea motivoituneita ja uuden oppimisesta syttyviä henkilöitä – me autamme sinua kasvamaan rooliisi ja ottamaan tulevat tehtäväsi sujuvasti haltuun!

Tulevassa roolissasi työnkuvanasi on tuottaa palkanlaskentapalvelua asiakasyrityksillesi. Käytännössä tämä tarkoittaa mm.:

• Päivittäistä vuorovaikutusta asiakkaiden kanssa mm. puhelimitse, sähköpostitse ja mahdollisesti myös kasvotusten
• Erilaisten aineistojen vastaanottoa ja ylläpitoa
• Palkanlaskun prosessien hoitamista ja erilaisten palkanlaskuohjelmistojen käyttöä

Yksinäistä puurtamista sinun ei tarvitse pelätä, sillä tulet roolissasi työskentelemään osana 5-6 hengen tiimiä. Toivommekin sinulta tiimilähtöistä ajattelua ja uskallusta antaa, sekä vastaanottaa apua tiimiläistesi kesken – tämä toimii hyvien onnistumisiemme selkärankana!

Voit hakea Accountor Palkkakoulu RekryKoulutukseen, jos olet työttömänä tai työttömyysuhan alaisena. Varmista myös, että työnhakusi TE-palveluissa tai kuntakokeilussa on voimassa.

Esivalinta koulutukseen tehdään TE-palveluiden hakemuksen tietojen perusteella, joten muista perustella hakemuksesi huolellisesti. 

Koulutusnumero: 709171

Tämä osaamisprofiili toimii käyntikorttinasi Accountorille. Anna siis motivaatiosi ja persoonasi näkyä! Voit muokata ja täydentää profiilia koko hakuajan.

Jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, jotta pääsemme tutustumaan sinuun ja keskustelemaan työmahdollisuuksista mahdollisimman nopeasti!

Olemme kaikkiin hakijoihin yhteydessä viimeistään haun päätyttyä. Koulutuksen toteutuksesta ja hakijoiden esihaastatteluista vastaa Saranen.

Accountor on talous- ja henkilöstöhallinnon ohjelmistoratkaisuihin sekä ulkoistuspalveluihin erikoistunut konserni, jonka palveluksessa on noin 2300 ammattilaista 6 maassa. Pienestä ja paikallisesta perheyrityksestä kansainväliseksi konserniksi kasvanut Accountor tarjoaa palveluja lähes 30 paikkakunnalta ympäri Suomen.

Accountor on alansa edelläkävijä ja voimakkain kehittäjä Suomessa, jossa ihmiset ja henkilöstön hyvinvoinnin edistäminen ovat etusijalla. Tämä toimii pohjana myös sille, miksi olemme edelläkävijöitä: uteliaisuus, kasvu ja kehittyminen kirittävät meitä arjessamme, sillä haluamme olla askeleen edellä.

Laajasti valtakunnallinen ja vahvasti paikallinen yritys takaa, että saat kollegoita aidosti ympäri Suomea. Tämä mahdollistaa myös sen, että voit vaihtaa paikkoja – ja tehtäviä – myös elämäntilanteesi mukaan. Accountorilla työntekijöiden uriin panostetaan ja kehitykseen kannustetaan. Tämän seurauksena voitkin suunnata accountorilaisena uusiin tehtäviin tai vastuisiin vaihtamatta työnantajaa.

Lue lisää Accountorista ja yrityskulttuurista yrityksen nettisivuilta tästä.

Katso alta to 29.9. järjestetyn TE-liveinfon tallenne! Tallenteen kautta pääset tutustumaan tarkemmin ohjelman sisältöön, tuleviin kollegoihisi sekä Accountoriin.